وظائف المغرب

وصف الوظيفة

تسعى الابتكار المستدام لإيجاد شخصيات موهوبة لشغل وظيفة مسؤول توظيف في منطقة آسفي.

نسعى لجذب ذوي خبرة في التفكير الإبداعي لتعزيز الأداء.

المتطلبات الأساسية هي:
مهارات تواصل ممتازة, قدرة على التعامل مع أنظمة الإدارة.
نبحث أيضاً عن القدرة على التعلم السريع لتحقيق الأهداف المشتركة.

سنقوم بتوفير حوافز مالية تشمل دورات تدريبية متخصصة.

إذا كان لديك الحماس تحقيق أهدافنا, نرغب في تلقي بياناتك إلى قسم الموارد البشرية.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- مهارات التواصل الفعالة مع المرشحين وزملاء العمل
- مهارات البحث واستقطاب المرشحين المؤهلين
- الالتزام بتطبيق سياسات التوظيف الخاصة بالشركة
- القدرة على بناء علاقات مهنية مع المرشحين والجهات المعنية
- القدرة على تحديد متطلبات الوظائف الشاغرة بشكل دقيق

المهام:

- تطبيق سياسات التوظيف والالتزام بمعايير الجودة المطلوبة
- تحليل متطلبات الوظائف الشاغرة وتحديد المعايير المناسبة
- التنسيق مع الأقسام المختلفة لتحديد احتياجات التوظيف
- إعداد عقود العمل والتأكد من استكمال جميع المستندات اللازمة
- مراجعة السيرة الذاتية وفرزها لتحديد المرشحين المحتملين

الانشطة الوظيفية

- تطبيق مبدأ الأمانة في كل تفاصيل العمل اليومي مهما كانت بسيطة.
- معرفة متعمقة بأحدث التطورات في مجال العمل بناءً على الخبرة المكتسبة.
- يُرجى مراعاة التواصل فقط لمن يمتلكون المؤهلات المطلوبة ويتسمون بالجدية.
- التعامل مع العملاء: تقديم خدمة عملاء ممتازة وتلبية احتياجاتهم.
- يتحدث بلباقة ووضوح ويعرف كيف يستمع بإنصات

القدرات المطلوبة

- نحن نؤمن بقدرتك على الابتكار والإبداع.
- تعتمد خطط التقييم على متابعة مؤشرات الأداء وتحديد مسارات التطوير.
- إدارة المهام: القدرة على ترتيب المهام وتنظيمها بطريقة فعّالة لضمان سير العمل بسلاسة.
- يحب يبقى على اطلاع: دايمًا يتابع الأخبار الجديدة في مجاله.
- التميز في خدمة العملاء: تقديم تجربة استثنائية للعملاء والاستجابة لمتطلباتهم بشكل فعال.

وظائف مسؤول توظيف بآسفي - وظائف المغرب

وظائف مشابهة